Scritto da Fede il 4 Sep , 2007 | Rispondi

Credo che la scelta fatta dal ministero si riferisca al fatto che nei programmi ministeriali di questi corsi di laurea, gli sbocchi professionali sono riportati come segue:

MEDICINA VETERINARIA
I laureati svolgeranno attività professionali in diversi ambiti di applicazione, quali:
– il servizio sanitario nazionale;
– l’industria pubblica e privata (zootecnica, farmaceutica, mangimistica, di trasformazione degli alimenti di origine animale);
– gli enti di ricerca.

SCIENZE DELLA PRODUZIONE ANIMALE
Il laureato potrà operare professionalmente su tutti gli aspetti del sistema delle produzioni animali, quali la gestione e l’innovazione tecnica, igienica, economica delle imprese zootecniche, agro-zootecniche, faunistico-venatorie e dell’acquacoltura, nonché di quelle fornitrici di mezzi tecnici e di servizi e di quelle che operano nella trasformazione e nella commercializzazione delle produzioni animali.

La maggior parte dei farmaci sono testati PURTROPPO sugli animali ma questa non è una ragione valida secondo il Ministero. Effettivamente se ci pensi i farmaci sono anche prodotti da una catena di montaggio ma non credo che sarebbe il caso di mandare gli operai a fare gli informatori medici
In ogni caso, pensa che una volta, circa 20 anni fa più o meno, non bisognava nemmeno essere laureati per fare l’informatore medico e questo la dice lunga sul tipo di lavoro che svolgono, molto più simile a un rappresentante porta a porta che a un medico qualificato.
Ti auguro quindi di trovare una professione più gratificante dal punto di vista dello sviluppo della tua professionalità e di impiego delle tue competenze

Scritto da Redazione Bloglavoro il 10 Sep , 2007 | Rispondi

Ciao Margherita, benvenuta. Se leggi bene la risposta, non c’è scritto che un ISF non sia altamente qualificato, anzi! E’ invece la spiegazione del perché il Ministero della Sanità ha limitato l’accesso alla professione per chi non è in possesso dei titoli di studio elencati.

Fede, che fa parte della redazione di Bloglavoro.com, ricordava però che meno di 20 anni fa gli ISF potevano anche non essere laureati e avanzava il dubbio che FORSE questo tipo di professione non richieda qualifiche così alte ma possa essere aperta anche, per esempio, agli studenti di SPA e di altre facoltà scientifiche, all’interno delle facoltà di medicina e farmacologia.

Non dimentichiamoci infatti che molti laureati in giurisprudenza o lettere lavorano nei call center, ma non per questo il telefonista diventa automaticamente un lavoro per cui sia lecito richiedere la laurea in giurisprudenza o lettere

Scritto da Redazione Bloglavoro il 19 Sep , 2007 | Rispondi

@Francesco: in futuro non lo sappiamo, possiamo solo fare supposizioni. Certamente questo decreto è molto restrittivo e penalizza ingiustamente alcune tipologie di laurea per premiarne altre, quindi è probabile che il decreto venga rivisto in futuro anche se non possiamo saperlo noi

@Valeria: infatti come dicevo nella risposta sopra, alcune scelte sono giustificabili, altre sono un po’ strane e non è detto che questo decreto come molti altri possa subire delle modifiche. Pedrò dovrebbero muoversi in questo senso i diretti interessati, raccogliendo firme e chiedendo l’inclusione di alcune altre lauree tra quelle deputate alla professione di isf.

@simona: ciao simona, purtroppo non risulta che questa laurea sia inclusa tra quelle del decreto.

Scritto da Redazione Bloglavoro il 27 Sep , 2007 | Rispondi

@ maria: “un buon guadagno” quanto sarebbe? dipende dai punti di vista.

@Ezio: Sì, è vero. Secondo il DPR 328/01 art. 35, 36, 37 e 38 esiste la possibilità di fare l’esame di stato per Chimico Junior per i laureati in ISF (classe 24 – scienze e tecnologie farmaceutiche)

In bocca al lupo!

Scritto da Redazione Bloglavoro il 2 Oct , 2007 | Rispondi

@Demetrio: purtroppo no, come vedi dall’estratto del decreto riportato nell’articolo sopra, sono ammesse solo le lauree specialistiche. In bocca al lupo!

Scritto da Redazione Bloglavoro il 14 Jun , 2008 | Rispondi

@Elisa: no, non sono attività conciliabili, puoi fare il medico oppure l’informatore, non entrambi

@Giuseppe: a nessuno in particolare, ti basta cercare tra gli annunci di lavoro delle aziende farmaceutiche e presentarti ai colloqui.

Scritto da Redazione Bloglavoro il 14 Jun , 2008 | Rispondi

@giuseppe:

no, basta che mandi il curriculum. il corso te lo fa l’azienda quando ti prende, non parti mai subito allo sbaraglio (quelle serie almeno). Per la zona, le aziende farmaceutiche sono quasi tutte al nord o nella zona di roma-viterbo ma gli informatori li hanno in tutta italia, basta che guardi gli annunci in cui cercano informatori per la tua zona di residenza. A parte i siti grossi di selezione personale come Adecco, Manpower, Monster, puoi guardare sul sito informatori.it a questo indirizzo: http://www.informatori.it/informatori/linkannunci.asp ci sono sempre molti annunci e puoi anche inserire il tuo curriculum perchè lo vedano le aziende farmaceutiche in cerca di personale.

Scritto da Redazione Bloglavoro il 26 Aug , 2008 | Rispondi

@Filippo: perché i decreti riportati parlano di lauree specialistiche, non di triennali. effettivamente va molto a interpretazione, suppongo per un errore di trascrizione, probabilmente in origine doveva esserci scritto “lauree specialistiche” e non solo “lauree” come al punto precedente. Comunque ai fini del lavoro non cambia molto perché diverse aziende farmaceutiche assumono tranquillamente con la triennale in biotecnologie.

Scritto da Redazione Bloglavoro il 27 Aug , 2008 | Rispondi

@Filippo:

l’ISF nasce come figura professionale ben prima di questo decreto. tuttora alcuni ISF non sono nemmeno laureati perché fino a una decina di anni fa venivano considerati come rappresentanti e non erano richieste conoscenze mediche particolari. Oggi alcune case farmaceutiche riescono a bypassare questo decreto e assumere ISF con titoli o competenze inferiori basandosi semplicemente sulla tipologia di farmaci commercializzati, da quelli da banco (settore in cui la maggior parte degli ISF non sono nemmeno laureati) a quelli omeopatici, naturali, olistici ecc. Nello stesso modo possono prendere anche a loro discrezione degli ISF con la sola triennale. Diciamo piuttosto che solo le case farmaceutiche più serie seguono alla lettera la normativa.
Inoltre va chiarito che un albo degli ISF non avrebbe comunque valore legale visto che è stato respinto sia dal TAR che dall’antitrust che,cosa più importante, dalla CE con la motivazione che non esiste un analogo in nessun altro paese. Va inoltre sottolineato che tuttora gli ISF non hanno nemmeno un contratto nazionale di riferimento, quelli che lavorano con CCNL (ma ormai i nuovi ingressi hanno quasi esclusivamente contratti di agenzia, più convenienti per le case farmaceutiche) si trovano assunti con il ccnl chimica. E nemmeno c’è grande interesse a cambiare questa situazione … ll 22 luglio a Milano, al tavolo della farmaceutica tenuto presso la sede di Federchimica, pur recependo le istanze espresse in più occasioni dagli ISF iscritti, la CGIL, CISL e UIL non ha trattato alcuna modifica nel CCNL dei chimici del profilo professionale dell’informatore scientifico del farmaco.
Tutto questo per dire che sì, in gran parte ognuno fa ancora quel che vuole in questo settore, soprattutto grazie anche alla possibilità di assumere con contratto di agenzia (l’agenzia assume a termine e manda l’ISF a una casa farmaceutica o a un’altra, che può cambiare nel giro di poco).

Scritto da Redazione Bloglavoro il 28 Aug , 2008 | Rispondi

@Pina: sulla gazzetta no, ma la gazzetta pubblica quello che gli arriva dai ministeri e non sarebbe la prima volta che arriva qualcosa di non corretto E’ da quando è uscita questa nuova normativa infatti che dibattono sulla questione di equiparare alcune lauree triennali a delle specialistiche, di questo si parlava sopra

Scritto da Redazione Bloglavoro il 27 Oct , 2008 | Rispondi

@Marco: in realtà non dovrebbe succedere nulla, a meno che la nuova azienda non chieda un titolo di studio preciso. In Italia le leggi se non espressamente indicato, non sono retroattive, quindi parte dal momento dell’uscita di questa normativa e tu resti isf esattamente come lo restano quelli con lauree non più idonee ma che stanno lavorando nel campo da anni Informati comunque con la nuova azienda prima di ratificare il cambio definitivo.

Scritto da Redazione Bloglavoro il 27 Oct , 2008 | Rispondi

@irma: hai ragione, ma queste sono proteste che dovete portare davanti al Ministro, attraverso i sindacati. Noi siamo solo un sito che si occupa di lavoro in Italia, non possiamo fare molto a parte spiegare la nuova normativa

Scritto da Redazione Bloglavoro il 31 Mar , 2009 | Rispondi

dipende dal contratto, se il tuo contratto prevede la prestazione su tutto il territorio nazionale allora sì.
Il mobbing non può essere ricondotto a una sola azione che mette sotto pressione il lavoratore. Deve essere ricondotto a una serie di azioni reiterate.
Inoltre tu sostieni “perché in maternità” ma in realtà il nesso causale è difficile da dimostrare, a meno che loro non ti abbiano scritto una lettera ufficiale dicendo che ti cambiano luogo di lavoro perché sei in maternità
Se pensi che il provvedimento non sia corretto, puoi rivolgerti all’ufficio vertenze del tuo sindacato di riferimento (o se non ne hai uno puoi chiedere informazioni alla Camera del Lavoro che è presente un po’ ovunque). Il legale del sindacato tenterà in prima istanza una conciliazione tra te e il datore di lavoro, di solito funziona e ha il vantaggio di essere gratis.

Scritto da Redazione Bloglavoro il 31 Mar , 2009 | Rispondi

sì ma sai anche che è all’approvazione un disegno di legge per chiudere le parafarmacie?

Scritto da Redazione Bloglavoro il 31 Mar , 2009 | Rispondi

- per cortesia, scrivete in ITALIANO, questo è un blog, non un sms

Lo stipendio di un isf che comincia oggi è molto basso, questo è dovuto alla crisi generale del farmaceutico e alla crisi più prettamente italiana in questo settore. I “beneficit” suppongo siano i benefit: ce ne sono molti meno che dieci anni fa, ormai si riducono quasi esclusivamente al poter tenere l’auto aziendale nel weekend (pagando ovviamente) e il cellulare. Qualche azienda fornisce anche il computer, ma non tutte. Sicuramente non ci sono più i livelli del 1995-2000

Scritto da Redazione Bloglavoro il 31 Mar , 2009 | Rispondi

non una sanatoria, semplicemente è necessaria la laurea specificata nel testo di legge solo per chi è stato assunto dopo l’entrata in vigore della legge (agosto 20067). Per chi è stato assunto prima, continua a valere il contratto che ha firmato al momento dell’assunzione, con i relativi aggiornamenti (la professione di “Informatore Scientifico del farmaco” è regolata dal contratto collettivo nazionale di lavoro dell’industria chimica)