GI GROUP CERCA 70 RESPONSABILI DI FILIALE, TUTTA ITALIA

70 possibilità per entrare nel team della più grande agenzia italiana per il lavoro, Gi Group. Gi Group, nell’ambito del processo di crescita nei distretti industriali e di sviluppo del servizio di ricerca e servizio permanent , sta infatti cercando per le proprie filiali su tutto il territorio nazionale 40 responsabili commerciali e 30 responsabili servizio permanent.
“Anche per il 2008 prevediamo una crescita dell’agenzia a due cifre con l’obiettivo di porci sempre più come centro di servizio per il lavoro per aziende e lavoratori in contesti specifici – commenta Barbara Cottini, direttore HR di Gi Group –. Offriamo ai candidati inquadramenti interessanti, ma soprattutto la possibilità di entrare nel più grande gruppo italiano per i sevizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro, quindi una valida chance di carriera in un contesto dinamico e poliedrico in Italia e all’estero, visto il processo di internazionalizzazione che stiamo perseguendo ”.

In particolare, Gi Group ricerca:

• 40 responsabili commerciali
• 30 responsabili servizio permanent

I dettagli delle posizioni:

40 Responsabili commerciali
La/il Responsabile Commerciale, interessato ad operare nel settore risorse umane, è inserita/o nel team della filiale Gi Group.
Il ruolo prevede:

* Attività commerciale: si occupa di analizzare il tessuto imprenditoriale locale, pianifica strategie commerciali per l’acquisizione di società clienti, elabora preventivi, conclude trattative e accordi economici.
* Attività gestionale: coordina l’attività di mantenimento e fidelizzazione dei clienti acquisiti.

La/il candidata/o ideale, ha forte spirito imprenditoriale, determinato ad operare per raggiungere obiettivi concreti e sfidanti. E’ in possesso di una buona cultura generale, ottime capacità relazionali, spiccato orientamento al cliente e approccio consulenziale alla vendita. Costituisce titolo preferenziale la buona conoscenza della lingua inglese.

Si offre un ambiente giovane e dinamico ed un percorso formativo finalizzato a trasferire una metodologia di lavoro ed una crescita professionale anche in ambito internazionale. Sono previsti benefits e premi di risultato.

30 Responsabili di servizio “Permanent”
La/il Responsabile Servizio ‘Permanent’ è inserita/o nel team della filiale Gi Group ed è responsabile dell’intero processo di ricerca e selezione per conto delle aziende committenti e della relativa gestione commerciale del servizio.
Il ruolo prevede:

* Attività di Selezione: gestione autonoma del processo di recruiting e selezione fino all’inserimento della risorsa in azienda.
* Attività Commerciale:conoscenza del mercato del lavoro locale e analisi dei fabbisogni aziendali, proattività commerciale.

La/il candidata/o ideale, è in possesso di laurea o cultura equivalente in materie umanistiche/economiche, ha buone doti commerciali, attitudini al problem solving, orientamento a lavorare per obiettivi ed ha maturato un’esperienza di 1 / 2 anni nella vendita di servizi alle aziende o presso contesti di agenzie per il lavoro/società di consulenza.

I candidati ambosessi (L. 125/91), sono invitati a leggera sul sito www.gigroup.it l’informativa privacy (D.Lgs. 196/2003). Gli interessati possono inviare la propria candidatura a: sviluppo1@gigroup.it

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