Nuove Assunzioni, Concorsi Pubblici e Offerte di Lavoro

  • Aziende che Assumono
    • Aziende Assumono 2014
    • Aziende che Assumono 2015
    • Aziende che Assumono 2016
    • Aziende che Assumono 2017
  • Concorsi
    • Concorsi Enti Locali
    • Concorsi OSS & Infermieri
    • Concorsi Diplomati e Laureati
    • Concorsi Pubblici Nazionali 2017
    • Concorsi Scuola, TFA, Tirocino e Istanze OnLine
  • Lavoro all’Estero
  • Fisco/Tasse
  • Offerte di Lavoro
    • Offerte di Lavoro a Milano e Provincia
    • Offerte di Lavoro a Napoli e Provincia
    • Offerte di Lavoro a Roma e Provincia
  • Pensioni News
    • INPS e Servizi al Cittadino
  • Aziende
    • Poste Italiane Lavora Con Noi
    • Lidl Lavora Con Noi
  • Strumenti Utili
    • Calcolo Costo Passaggio di Proprietà
    • Calcolo Bollo e SuperBollo Auto
    • Verifica e Controllo IBAN
    • Calcolo Codice IBAN
    • Quando Vado in Pensione?
    • Bollettino Postale Editabile
    • Verifica Partita Iva – Tool di Controllo OnLine
    • Calcolo Codice Fiscale Inverso
    • Calcolo Interessi Legali
Home / Fisco e Tasse / Voucher Lavoro: Possibile abolizione all’orizzonte

Voucher Lavoro: Possibile abolizione all’orizzonte

Scritto da: Redazione Bloglavoro 18 Luglio 2016 – 18 Luglio 2016 - 20:33

voucher-lavoro-possibile-abolizioneTra i temi politi maggiormenti discussi in queste ultime settimane, i Voucher Lavoro occupano sicuramente un posto di rilievo, nato inizialmente per arginare il fenomeno del lavoro nero e per ingradrare tutte le varie forme di lavoro occazione e discontinuo, oggi i Voucher sono forte oggetto di discussione politica e sociale poichè proprio a partire dal 2015 fino ad oggi, questo strumento ha conosciuto un vero e proprio boom arrivando alla soglia dei 115 milioni di Buoni venduti, un fenomeno proccupante se non fosse per l’uso improprio che molti imprenditori ne hanno fatto in questi ultimi 2 anni.

Voucher Lavoro: Possibile abolizione all’orizzonte

Da un lato c’è il Governo che, con alcuni decreti attuativi sta cercando di modificare l’uso e l’utilizzo dei Voucher per avitare che vengano utilizzati in modo improprio, dall’altro lato ci sono i sindacati che condannano questo strumento affermando che si è creato un vero e proprio “mostro”, grazie al quale il lavoratore ha cominciato ad acquisire i voucher come se fossero un oggetto, non riuscendo più a riconoscere il valore “reale” della propria attività lavorativa.

L’ultimo incontro tra Governo e Sindacati c’è stato il 18 Luglio in occasione della Summer School (e)Labora promossa dall’on. Damiano a Rimini, nell’occasione si sono incontrati il ministro del Lavoro Giuliano Poletti e il Segretario generale di CGIL Susanna Camusso, in questa occasione il ministro tirato in ballo sul tema da alcuni giornalisti ha evidenziato come i Buoni Lavoro siano nati per combattere il lavoro nero e i numeri siano comunque positivi, emmette che in questi ultimi anni i Buoni siano stati utilizzati in modo improprio e per questo il governo ha deciso di apportare alcune modifiche come la tracciabilità che eviterebbe di compiere abusi e di usarli impropiamente.

Di diverso avviso è il leader della CGIL Susanna Camusso che parla di uno strumento completamente liberalizzato, lo dimostrano i 115 milioni di buoni venduti, l’intento con il quale sono stati concepiti era buono ma poi si è creato un mostro ed oggi i lavoratori che usano i Buoni non riescono più a riconoscere il valore “reale” della propria attività lavorativa.

Il leader della CGIL Susanna Camusso aggiunge che il pericolo potrebbe essere quello che in un futuro non troppo lontano i Voucher Lavoro possano essere sostituiti da buoni pasto, e che in questo modo vengano azzerati anche i diritti minimi, come la copertura assicurativa.

Secondo la Camusso la soluzione sarebbe l’abolizione totale dei Voucher, motivo per cui il sindacato in queste settimane ha raccolto le firme per un referendum abrogativo, ora spetta alla corte costituzionale giudicare la bontà delle firme raccolte, in caso di esito positivo gli italiani potrebbero essere chiamati per esprimersi sul tema nel corso del 2017 durante il mese di Giugno.

LEGGI ANCHE GLI ALTRI ARTICOLI E GUIDE SUI VOUCHER LAVORO:

  • Voucher Lavoro Baby Sitter, Nuova Procedura OnLine
  • Voucher INPS per Baby Sitter e Asilo Nido, Guida Completa
  • Voucher Lavoro Esclusi dal Modello Unico e 730
  • Voucher Lavoro, acquistabili anche con Poste Italiane
  • Voucher Lavoro Inps, via libera a nuove Regole
  • Voucher Lavoro: Elenco Banche Autorizzate alle Vendita

Nel frattempo vi ricordiamo che sul nostro portale abbiamo realizzato delle pratiche Guide all’uso di questo Strumento come la Guida all’Incasso (leggi la guida completa), un’elenco con tutte le F.A.Q. (Domande Frequenti Voucher), un’altra Guida invece dedicata ai Vantaggi che questo strumento offre (leggi l’articolo completo).

About Redazione Bloglavoro

Ultimi articoli in questa sezione
Dichiarazione Bonus 200 euro Dipendenti, ecco come fare
Legge 104 ed Esenzione Canone RAI, ecco come fare
Bonus Barriere Architettoniche, Requisiti, Procedura e Documenti
Permesso di soggiorno per attesa occupazione, cos’è e come si ottiene
Orari Visita Fiscale 2020: ecco le novità INPS per Dipendenti Pubblici e Privati
Assegno Circolare: Scadenza, Incasso e Versamento [Guida Pratica]
Ultimi articoli in questa sezione
Visite Fiscali passeranno all’INPS con nuove Fasce Orarie
Orari Visita Fiscale: Fasce Orarie, Giorni e Sanzioni
Congedo Matrimoniale, Richiesta, Durata e Requisiti
Permessi Legge 104: ecco le ultime novità introdotte
Legge 104: il Trasferimento in caso di Assistito non grave
Congedo Parentale: Requisiti, Domande e Tempi

Ultime Aziende che Assumono

Carrefour Lavora Con Noi: Nuove Posizioni Aperte

LIDL Lavora Con Noi, Posizioni Aperte 2017

BNL Lavora Con Noi: 280 Nuove Assunzioni

Luxottica Lavora Con Noi, Nuove Assunzioni e Posizioni Aperte

Leroy Merlin Concorso per Studendi di Architettura o Ingegneria

Ultimi Concorsi Pubblici

ASP Cosenza, Nuovo Concorso 2022 per Assistenti Amministrativi

Concorsi Infermieri: 2 Bandi da 302 Assunzioni, ecco tutti i dettagli

Al via Scuola Digitale fino al 6 aprile, ecco tutte le novità e dettagli

Concorso per Docenti di Scuola Secondaria: i requisiti di accesso

Concorsi Pubblici: 250 Funzionari al Ministero dell’Interno

Lavora Con Noi

DentalPro Lavora Con Noi: 20 Posizioni Aperte

EuroSpin Lavora Con Noi: Nuove Assunzioni in arrivo

McDonald’s Lavora Con Noi, Nuove Posizioni Aperte

FIAT FCA Lavora Con Noi: Nuove Posizioni Aperte

Ferrovie dello Stato Lavora Con Noi: Nuove Assunzioni

Contatti

REDAZIONE BLOGLAVORO
CONTATTI BLOGLAVORO

Legal

POLICY BLOGLAVORO
COME CITARE I NOSTRI ARTICOLI
POLICY ESTESA
Modifica consenso Cookie

Pubblicità

PROPONI IL TUO ARTICOLO
PUBBLICITA' SU BLOGLAVORO

© 2006 - 2023 - Bloglavoro.com - Tutti i diritti riservati - Un'idea di BitGroup P.I. 08354561212

Utilizziamo i cookie per personalizzare contenuti ed annunci, per fornire funzionalità dei social media e per analizzare il nostro traffico. Condividiamo inoltre informazioni sul modo in cui utilizza il nostro sito con i nostri partner che si occupano di analisi dei dati web, pubblicità e social media, i quali potrebbero combinarle con altre informazioni che ha fornito loro o che hanno raccolto dal suo utilizzo dei loro servizi. Acconsenta ai nostri cookie se continua ad utilizzare il nostro sito web. Cookie settingsAccetto
Privacy & Cookies Policy

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these cookies, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may have an effect on your browsing experience.
Necessario Sempre attivato

Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.

Non necessario

Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.