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CONGEDO STRAORDINARIO PER GENITORI E PARENTI DI DISABILI

Monday, February 22nd, 2010

Per l'assistenza di persone con handicap grave, la legge prevede un congedo straordinario indennizzato. La disabilità si considera grave se la minorazione, singola o plurima, ha ridotto l'autonomia personale, in modo da rendere necessario un intervento assistenziale permanente e continuativo. A CHI SPETTA * al coniuge, se convive con la persona gravemente ...

GESTIONE SEPARATA, I CONTRIBUTI PER I CONTRATTI CO.CO.CO, CO.PRO E A TEMPO DETERMINATO CON I NUOVI LIMITI 2010

Thursday, February 18th, 2010

Con circolare n.13 del 2 febbraio 2010, l’Inps ha pubblicato le aliquote percentuali, per l’anno 2010, a carico delle persone tenute ai versamenti contributivi nella “Gestione separata” di cui all’art.2, comma 26, della Legge 335/95. Si tratta dei contributi dovuti da parte di coloro prestano attività di collaborazione coordinate e ...

INSEGNANTI PRECARI E ATA HANNO OCCUPATO LA SEDE INPS DI SALERNO

Saturday, January 30th, 2010

Questo pomeriggio una trentina di precari scuola del Comitato Insegnanti e Ata precari Salerno hanno occupato per circa due ore l'Ufficio disoccupazione dell'Inps di Salerno. L'iniziativa si è resa necessaria per rilanciare con il nuovo anno la mobilitazione del mondo della scuola contro i tagli e la distruzione della Scuola ...

SE IL DATORE DI LAVORO NON PAGA, LE DIMISSIONI SONO “GIUSTA CAUSA” E SPETTA LA DISOCCUPAZIONE

Thursday, January 28th, 2010

Dalle varie discussioni su cassa integrazione e indennità di disoccupazione è emerso che molti non si licenziano pur non ricevendo lo stipendio perché hanno paura di passare dalla parte del torto. Non è così: se il datore di lavoro non paga gli stipendi, ci si può licenziare per "giusta causa" ...

CAMBIANO LE REGOLE SULL’INVALIDITA’ CIVILE

Saturday, January 9th, 2010

Dal 1 gennaio 2010, in applicazione dell’articolo 20 del decreto legge 1 luglio 2009, n. 78, convertito con modificazioni nella Legge 3 agosto 2009, n. 102, le domande per ottenere i benefici in materia di invalidità civile, cecità civile, sordità civile, handicap e disabilità, corredate di certificazione medica, dovranno essere ...

CONGEDO PARENTALE AL PADRE ANCHE SE LA MADRE E’ CASALINGA

Thursday, November 5th, 2009

Ampliamo ulteriormente questo argomento che sembra interessare a molti neo-papà. Ne avevamo già parlato qui e qui. L'Inps recependo le indicazioni del ministero del Lavoro e la giurisprudenza che si è pronunciata sull’argomento con sentenze positive, ha fornito indicazioni alle sue sedi per permettere ai padri lavoratori dipendenti di usufruire dei ...

EPIFANI: LA CRISI DEL LAVORO PROSEGUIRA’ FINO A DICEMBRE 2010

Wednesday, October 28th, 2009

Crisi in attivo o verso la fine? Ne avevamo già parlato qui, cercando di dare un quadro completo della situazione, riportando anche le diverse posizioni di destra, sinistra e economisti neutrali. Il dibattito prosegue e si aggiunge il segretario generale della CGIL a supportare la tesi secondo la quale sarà il ...

I PERCHE’ DELLA MANCATA EROGAZIONE DELL’INDENNITA’ DI DISOCCUPAZIONE, OVVERO PERCHE’ MOLTI NON LA STANNO RICEVENDO

Tuesday, September 29th, 2009

Nelle discussioni aperte su questo blog su indennità di disoccupazione e cassa integrazione, ci vengono segnalati spesso i ritardi di pagamento o i mancati pagamenti di quanto previsto da questi ammortizzatori sociali. Mentre per la cassa integrazione inizia ad essere una questione di mancanza di fondi dell'INPS, per l'indennità di ...

AGGIORNAMENTO DATE CONCORSI INPS

Saturday, September 5th, 2009

Sono usciti ieri sulla Gazzetta Ufficiale i seguenti avvisi per i concorsi INPS, con le date per i concorsi: Centotto posti nei ruoli del personale amministrativo dell'INPS, area funzionale C, posizione economica C3.   (GU n. 68 del 4-9-2009 ): 24 e 25 settembre 2009, alle ore 10,00 Trenta posti nei ruoli ...

DISOCCUPAZIONE CON REQUISITI RIDOTTI: COS’E’ E A CHI SPETTA

Monday, August 17th, 2009

Proseguiamo con l'ampliamento delle nostre guide utili (le altre le trovate nel menu a fianco "Le guide di Bloglavoro"). Oggi parliamo della disoccupazione con requisiti ridotti e di chi può richiederla. A CHI SPETTA Spetta ai lavoratori che non hanno 52 contributi settimanali comprensivi di quota di disoccupazione negli ultimi due ...